Pärnumaa ettevõtjate vastused 13 küsitud küsimusele
Viisime aprillis läbi kolm erinevat küsitlust. Kahe esimese uuringu tulemusi “10 küsimust Pärnumaalt pärit noorele, kes õpib kõrgkoolis” ja “12 küsimust Pärnu kolledžis õppivatele tudengitele” tutvustasime juba eelnevalt.
Viimasena saime valmis kolmanda küsitluse analüüsi: “13 küsimust Pärnumaa ettevõtjatele” analüüsi. Küsimustikule vastas kokku 152 ettevõtjat. Positiivne on see, et vastajat oli pea igast ettevõtlusvaldkonnast (EMTAK koodide järgi), mis annab vastuste osas sektorite lõikes laiema pildi.
Mõned huvitavamad tähelepanekud:
- Kui vastustest jätta välja 0-1 töötajaga ettevõtjate vastused, siis hetkel on tööjõuprobleemid 40 ettevõtjal ehk ligi 50% vastanutest.
- Selgub, et kõige suurem vajadus on spetsialisti tasemel tööjõu järele. Sellel tasemel otsib töötajaid 56% hetkel uut tööjõudu vajavatest ettevõtjatest.
- Huvitav on see, et konkurentsitult kõige populaarsem viis töötajate leidmiseks on tutvused. Sellele järgneb Töötukassa ja Facebook. Näiteks just pigem spetsialistide tasemele mõeldud LinkedIn on väga alakasutatud.
- Tuleb välja, et teadlikult tegeleb uutele töötajatele suunatud mainekujundusega ainult 15% vastajatest. Vaadates nende ettevõtjate vastuseid, kellel on hetkel probleeme tööjõu leidmisega, siis tegeleb mainekujundusega 10 ettevõtjat 56st ehk ümardatult 18%.
- Töötaja vaimse tervisega tegeleb 25% vastanud ettevõtjatest.
- Positiivne on see, et vastanut ettevõtjatest 47% plaanib lähiaastatel laieneda.
- Juba praegu näeb 54% ettevõtjatest Pärnumaal suurenevat potentsiaali kui siia jõuab Rail Baltic.
Viimasena said ettevõtjad vabas vormis teha ka erinevaid ettepanekuid. Neid ettepanekuid kui ka kõikide vastuste ülevaadet saab lähemalt lugeda SIIT.
Nende kolme küsimustiku vastused aitavad leida seoseid ja erinevusi tuleviku töötaja ja tänase tööandja vahel. Küsimused said tehtud kompaktsed ning pigem olukorda kaardistavad. Saadud sisendist saab osasid teemasid juba vajadusele detailsemalt uurida.
Uudis avaldati: 24.05.2021